Référence mondiale de la manutention, de l'élévation de personnes et du terrassement, Manitou Group a pour mission d'améliorer les conditions de travail, de sécurité et la performance partout dans le monde, tout en préservant l’Homme et son environnement.

A travers ses marques Manitou et Gehl, le groupe conçoit, produit, distribue des matériels et des services à destination de la construction, de l’agriculture et des industries.

En plaçant l'innovation au cœur de son développement, Manitou Group cherche constamment à apporter de la valeur ajoutée auprès de l'ensemble de ses parties prenantes.

Grâce à 10 sites de production, 8 centres logistiques, 34 filiales et l'expertise d'un réseau de 900 concessionnaires, le groupe est chaque jour, plus proche de ses clients répartis dans 140 pays.

Fidèle à ses racines, avec un siège social situé en France, Manitou Group enregistre un chiffre d'affaires de 2,9 milliard d'euros en 2022 et réunit 5 500 talents à travers le monde avec la passion, l'engagement et la fiabilité comme valeurs communes.

Manitou Group est une entreprise handi-accueillante.
VOS MISSIONS
Traitement des PPAP (Production Part Approval Process) avec les fournisseurs MI/ME et Magasinage.
L’objectif du PPAP est de s’assurer que les pièces des fournisseurs sont fabriquées conformément à nos spécifications et qu’elles répondent à nos exigences. 
En lien avec le bureau d’étude :
Planification des PPAP

Définir le niveau du PPAP en fonction de la pièce et envoi au fournisseur
Suivi des actions fournisseurs selon le niveau demandé
Réaliser des audits process documentés et suivre les plans d’actions associés
Suivi des actions de test et d’approbation dans nos locaux
Rédiger les rapports de test
Suivi des actions correctives du fournisseur
Validation du PPAP


Construction des gammes de contrôle réception Qualité et rédaction du processus réception.
En lien avec le bureau d’étude :
Définir les éléments de contrôle pour les pièces maîtresses
En rédiger les gammes de contrôle qualité


Mise en place d’une démarche Dantotsu sur le site LMH
La démarche Dantotsu est une démarche d’amélioration continue relative au traitement des anomalies, retrouvées en clientèle et en interne. Elle définit les mesures à prendre pour protéger le client. 
Mettre en place de la collecte de donnée et des tableaux indicateurs
Animer la démarche en identifiant des axes d’amélioration notamment via des rencontres régulières avec les équipes de production et de support (Bureau d’étude, achats, méthodes)

PROFIL SOUHAITE :
Vous êtes en Bac+2/Bac+3 dans le domaine de la qualité.
Au-delà de votre expérience, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité.
–      Vous êtes doté d’un bon relationnel
–      Vous faites preuve d’autonomie et de prise d’initiative
–      Vous aimez travailler en équipe
–      Vous avez un esprit curieux et êtes force de proposition