La Direction des Ressources Humaines recrute un alternant au sein du Pôle Rémunération pour une durée de 12 mois, à partir de septembre 2025. Les missions sont les suivantes : - Participer aux études de rémunération : Effectuer des propositions salariales dans le cadre des recrutements externes ; Être le support des responsables RH sur les différents sujets liés à leurs directions. - Participer aux enquêtes de rémunération : Préparer le fichier : collecter, vérifier et challenger les données en s'assurant de la cohérence sur l'ensemble du périmètre ; Mettre en forme les fichiers de données à destination des fournisseurs d'enquêtes. - Participer aux revues salariales (augmentations, part variable) : Contribuer à la configuration de l'outil (règles d'éligibilité, recettes…) ; Mettre à jour les guidelines ; Assurer un support à nos interlocuteurs RH. -Participer à différents projets RH : SIRH, Avantages Sociaux…