Dans ce cadre, le ou la responsable de cette brigade organise et anime la mission de contrôle fiscal confiée à son équipe, en respectant les orientations données par la direction, notamment en matière de qualité des procédures, cadencement des travaux, de lutte contre la fraude et de recherche d’une issue apaisée aux contrôles. Pour cela, le(la) chef(fe) de brigade : - définit avec les vérificateurs les stratégies de contrôle, au besoin en lien avec sa division de rattachement ; - oriente et supervise les investigations des vérificateurs ; - apporte un soutien technique et juridique à son équipe ; - vise les pièces de procédure ; - prépare et mène les recours hiérarchiques éventuels ; - s’assure du bon cadencement des travaux ; - mutualise l’information, participe à l’intégration des nouveaux collègues et a vocation à intégrer l’équipe locale de la formation professionnelle en matière de contrôle patrimonial notamment. Le(la) chef(fe) de brigade est le garant de la qualité des procédures mises en œuvre par son équipe et rend compte régulièrement de l’avancement des affaires à sa division de rattachement. Par ses très grandes capacités d’analyse juridique, il/elle est force de proposition au sein, aussi bien de son équipe que de la direction, et réussit à emporter la conviction des Conseils dans les dossiers confiés à sa brigade. Elle/il bénéficie du soutien juridique et opérationnel des divisions métiers et pourra bénéficier, au besoin, de formations métiers dispensées en interne. Il/elle dispose d’une réelle marge d’action pour faire avancer au mieux les dossiers de sa brigade. Il/elle est amené à avoir des échanges avec différents partenaires. Ce poste présente ainsi un grand intérêt pour ceux passionnés par le contrôle fiscal, dès lors qu'il permet d'aborder toute la diversité et la richesse des dossiers de la DNVSF, notamment ceux à caractère patrimonial.