Responsable pôle proximité F/H H/F - Union sociale pour l’habitat
CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Date de début : Fri, 04 Jul 2025 22:15:22 Z
Date de fin : 04-08-2025
Rémunération comprise entre € et € par
Description de l'offre

Rattaché(e) au Directeur territorial, vous organisez, développez et animez le pôle proximité. Vous collaborez à la mise en application des décisions prises, notamment par une politique d’entretien courant du patrimoine, respectueuse des obligations légales, des valeurs et des engagements pris par l’Entreprise à l’égard des clients et de l’ensemble de ses partenaires. Vous contribuez par votre action à limiter la vacance technique des logements et à maintenir le parc en bon état d’entretien courant. Vous êtes également l’interlocuteur privilégié des instances locales intervenant au niveau du logement sur son territoire et dans votre domaine de compétences. Missions principales : -       Management et animation du pôle proximité : vous organisez et animez votre pôle, y compris le personnel de terrain. Vous optimisez les procédures, contrôlez et analysez les tableaux de bord et assurez le reporting de l’activité de votre pôle. Vous représentez la société auprès des différents partenaires et institutions. -       Activité générale du pôle : vous établissez et suivez les budgets d’activité dans le respect du plan de charges. Vous êtes force de proposition dans le cadre de la programmation des travaux de gros entretien et participez à l’écriture du cahier des charges pour les contrats de maintenance, d’entretiens. o    Entretien du parc : vous assurez et coordonnez l’entretien courant du par cet assurez la veille patrimoniale en déclenchant les interventions courantes (gestion et commande des travaux dans le respect des budgets) o    Gestion des états de lieux o    Suivi des sinistres : vous gérez les sinistres importants, initiez les procédures liées à la déclaration des sinistres et en assurez le suivi -       Vous serez amené à effectuer une astreinte en dehors des horaires d’ouverture des bureaux.

Profil du candidat

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