À propos de nous : L’association Germinal accompagne les personnes éloignées de l'emploi en favorisant leur insertion par l'entrepreneuriat. Présents dans plus de 21 départements, nous développons des dispositifs innovants pour soutenir la création d’activité individuelle et l’insertion professionnelle. Contexte :  Germinal est une association en forte croissance, passée de quelques salariés à plus de 80 en quatre ans. Pour accompagner cette évolution, une nouvelle fonction support a été créée : l’Équipe Métiers, chargée de structurer les opérations, harmoniser les pratiques et garantir la qualité des accompagnements sur tout le territoire. Le/la Responsable Équipe Métiers pilote l’ensemble du pôle métiers. Il/elle définit la stratégie, coordonne les actions et assure le bon fonctionnement des dispositifs métiers à l’échelle nationale. Missions :  Stratégie et pilotage Définir la stratégie métiers avec la Directrice Générale, Élaborer et déployer une feuille de route annuelle, Assurer le pilotage des dispositifs nationaux (ex : BPI, Google IA), Partiper aux réunions nationales et COPIL  Management Encadrer et animer l’équipe métiers Mobiliser les compétences internes ponctuellement selon les besoins. Structuration et qualité Garantir une qualité égale d’accompagnement sur tous les territoires, Créer et maintenir une boîte à outils métiers (parcours, diagnostics, bilans…), Développer de nouvelles thématiques (éco-responsabilité, citoyenneté, IA…), Former les collaborateurs Germinal aux outils métiers Appui aux agences Accompagner les agences dans le lancement ou l’évolution de leurs dispositifs. Former les équipes aux outils et méthodes métiers. Organiser des réunions avec les Responsables d’Agence (RA) par dispositifs. Proposer des solutions aux problématiques terrain et faire remonter les retours au DG & DGA  Outils et innovation Piloter l’évolution des outils informatiques (CRM, gestion de projet…). Étudier la pérennisation ou le remplacement de notre CRM,