Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Responsable d'affaires Electricité Industrielle - Maritime & Portuaire H/F ! VOTRE MISSION Dans le cadre des enjeux de développement, de transition énergétique et de décarbonation des environnements maritimes et portuaires, vous gérez et développez un portefeuille de clients axé dans ce domaine sur les métiers de l'électricité industrielle. Vous intervenez sur le littoral Manche et Atlantique. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : - Assurer le développement commercial  - Accompagnement aux réponses des appels d’offres, par vos qualités de management, technique et de suivi de projet. - Participer à la veille technologique, proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients et de nos collaborateurs afin d’être un acteur important dans notre domaine d’activités. - Travailler en synergie avec le bureau d’études pour la faisabilité technique. - Travailler en synergie avec vos adjoints et vos homologues de l’activité. - Gérer et animer les équipes de réalisation et les accompagner dans leur évolution. - Gestion contractuelle et financière des affaires avec l’appui de notre service Marché/Gestion/Juriste. - Contrôler le bon déroulement des affaires. - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers, avec l’accompagnement de nos QSE. - Garant(e) de la rentabilité financière de vos opérations, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget et remontez toutes les informations utiles concernant vos clients, le marché, son évolution et ses opportunités. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, prime annuelle variable sur objectifs, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, voiture de fonction.