En tant que Chargé de mission Accompagnement et Coaching de projets, vous avez la responsabilité d'accompagner la fonction d'Incubation de projets du Lab de Guyane en intégrant les projets de transformation de l’État dans la région. Votre objectif : aider à ce que la Guyane devienne un territoire encore plus innovant avec des projets d’innovation et de transformation publique accompagnés, accélérés et qui réussissent à changer d'échelle dans la durée. Vos principales missions consistent à : 1/ Faire monter en puissance et en qualité la fonction d'incubation et d'accompagnement de projets du Laboratoire d’innovation publique - Faciliter les démarches internes de « Transformation » : conseiller, superviser, et animer des séquences d’ateliers spécifiques pour des projets qui auraient besoin d’une démarche particulière (intelligence collective, facilitation, exploration, créativité, prototypage, expérimentation) ; - Piloter, sous la responsabilité de la Responsable du Lab, la démarche d'incubation de projets : il s'agit de proposer chaque année des défis thématiques et d'organiser des séquences d'incubation et le coaching des porteurs de projets ; - Rechercher l’impact pour les usagers / utilisateurs. Sa mesure et l’objectivation de l’efficacité des projets doivent être développées afin d'estimer leur performance. 2/ Appuyer la mise en œuvre de la feuille de route de la simplification de l’État en Guyane et de ses usages - Contribuer à l'animation du réseau des innovateurs Guyanais sur les sujets de simplification ; - Participer à la mise en œuvre de Simplificathons et d'ateliers usagers pour recueillir des irritants auprès d'usagers et d'agents ; - Penser et construire des projets et solutions (par le Design, la facilitation, et les nouvelles technologies) pour répondre à ces irritants. 3/ Proposer des parcours de formation et des ressources pédagogiques adaptées pour faire monter en compétences les agents publics sur les enjeux de transformation publique - Offrir des temps d'acculturation aux outils innovants des administrations ; - Coordonner la construction de ressources pédagogiques innovantes (jeux sérieux, guides, webinaires...) ; - Présenter des parcours de formations adaptés aux besoins des agents de la région.