La Direction des Ressources Humaines mutualisée pour Bordeaux Métropole, la ville de Bordeaux et son CCAS a pour objectif de positionner la fonction RH centrale comme prestataire de service pour les directions, d’affirmer son rôle d’expertise, de moderniser la gestion RH, d’accompagner la déconcentration de certaines fonctions RH, d’harmoniser les pratiques, de contribuer à la création d’une identité métropolitaine et d’une culture commune, et de gérer les restaurants administratifs. Dans cette organisation, le service recrutement est en charge de pourvoir les postes permanents dans les 3 collectivités en s’appuyant sur un processus et des outils partagés. Nous recherchons aujourd’hui notre futur.e collaborateur.ice qui viendra compléter le centre en charge des recrutements pour la Ville de Bordeaux et de son CCAS au sein d'un équipe de 7 chargé.es de recrutement. Au sein d'un service de plus de 20 agents, rattaché.e au centre recrutement Bordeaux métropole, sous l’autorité du responsable de centre, le.la chargé.e de recrutement : organise et met en œuvre le process recrutement pour les emplois permanent de la publication de l’annonce à la constitution du dossier administratif conseille et accompagne les Directions recruteuses tout au long du process recrutement dans le respect du cadre réglementaire et de la politique RH participe aux recrutements et à la gestion des apprentis et des emplois aidés représente les collectivités et le service dans les évènements liés à l’emploi (salons, forums, …) participe à des projets visant l’amélioration continue du service et à des groupes de travail transversaux au sein de la DRH et de la collectivité ...