
Infirmier.ère référent.e en CDD - Sévrier (74) - EMEIS
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Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 24-03-2025
Date de début :
Mon, 24 Mar 2025 16:40:29 Z
Date de fin :
24 04 2025
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
Non
Référence interne : 263665&240325
Description de l'offre
Située sur les rives du lac d’Annecy, la Clinique Régina est un établissement privé du Groupe Emeis, spécialisé en psychiatrie générale et pédopsychiatrie. Elle propose une prise en charge en hospitalisation complète (53 lits adultes, 16 lits adolescents) et en hôpital de jour (15 places adultes, 15 places adolescents).
L’établissement accueille des patients souffrant de dépressions, addictions, troubles de la personnalité et du comportement, ainsi que des hospitalisations en post-urgence.
Nous recherchons un(e): Infirmier(e) référent(e) en CDD avec possibilité d’évolution en tant que infirmier(e) coordinateur(rice) en CDI pour nos deux hôpitaux de jour en service psychiatrique, destinés à des adultes et des adolescents.
Vos missions
Coordination des soins : vous serez le lien entre les équipes soignantes et paramédicales, les psychologues, et les médecins psychiatres. Vous assurerez la fluidité des parcours de soins et l’adaptation des soins aux besoins de chaque patient, en particulier au sein de nos hôpitaux de jour.
Gestion des équipes : Vous serez le pilier de l’équipe, en garantissant une bonne organisation au quotidien, la gestion des plannings, et en vous assurant du bien-être et de la cohésion de tous. Vous participerez également à l’encadrement, au recrutement et à l’intégration des nouveaux membres de l’équipe
Suivi et accompagnement des patients : Votre rôle sera essentiel pour veiller à l'élaboration de projets thérapeutiques sur mesure, en assurant un suivi personnalisé. Vous serez également impliqué(e) dans l’évolution des soins et veillerez à la cohérence et la qualité de la prise en charge.
Motivation et formation : Vous encouragez l’implication et le développement des compétences au sein des équipes, en organisant des séances de sensibilisation et en contribuant à une dynamique positive et respectueuse.
Suivi administratif : Vous participerez au suivi des dossiers patients et à la gestion quotidienne des activités des hôpitaux de jour
Démarche qualité : Vous apporterez votre contribution à l’élaboration de protocoles de soins et participerez activement aux groupes de travail et réunions internes pour améliorer constamment nos pratiques (CLIN, CLUD, COPIL, STAFF FEIs…)
Ce Que Nous Offrons
Rémunération : entre 2900€ et 3400 € mensuel brut (SEGUR inclus)
Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002.
Horaire du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00
Prime dite de 13ᵉ mois conventionnel
Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy
Subrogation
Mutuelle prise en charge à 50%
Repas d'entreprise à 2.73€
Prime de cooptation
Carte cadeau par le CSE
Mobilité facilitée (prise en charge de l’entretien annuel du vélo à hauteur de 100 €, bornes de recharges pour véhicules électriques)
Organisation de soirées du personnel
Accès facilité à la formation
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité
#LI-MC3
Profil du candidat