
Infirmier.ière Coordinateur.trice - Clamart (92) - CDI H/F - EMEIS
- CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 15-04-2025
Date de début :
Tue, 15 Apr 2025 13:53:05 Z
Date de fin :
15 05 2025
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
Non
Référence interne : 279114&150425
Description de l'offre
Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un.e nouvel.le Infirmier.ère Coordinateur/trice motivé.e pour nous rejoindre.
Vous formerez un binôme avec notre IDEC en poste et prendrez soin des résidents et de leur famille dans la durée et accompagnerez les équipes !
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de chacun.e une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.
INFORMATIONS CLES DU POSTE :
Famille professionnelle / métier : Soins – Infirmier/ière Coordinateur/trice
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps complet
Localisation : Clamart - 92
Rémunération à partir de 3600€ brut par mois (en fonction de l’ancienneté).
EHPAD de 80 lits avec 13 lits d'USA et une unité de 13 lits de grands dépendants.
CE QUE NOUS OFFRONS
En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand Groupe.
Une prime dite de 13ème mois conventionnelle
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d’intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues…
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, vous aurez comme missions:
Organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance
Coordonner les moyens humains et matériels permettant d’assurer une bonne prise en charge des résidents et leur sécurité, en promouvant la politique de soins de l’établissement
Assurer l’interface entre le résident, son entourage et les différents services de l’établissement
Manager l’équipe de soins et participer à leur montée en compétences
LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ
Le Groupe est un acteur de référence avec une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien.
Il dispose d’activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d’aide à domicile.
#LI-DW1
Profil du candidat