Directeur d'Hébergement Adjoint - CDD  Adoma (77) H/F - CDC Habitat
                                                        
                                    
                                
                                            Fonction : Non définie
                                    
                
                                            Lieu : Hors France                                    
                
                    Publiée : 11-07-2025
                
            
                                Date de début :
                                            Thu, 10 Jul 2025 22:33:32 Z
                                                
            
                                Date de fin :
                                            10 08 2025
                                                
            
                Niveau d’expérience pour ce poste : 
            
            
                                Rémunération comprise entre € et € par 
                            
            
                Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
                                    Non
                            
            
                Référence interne : 297946&110725
            
        
            Description de l'offre
            
        Directeur d’Hébergement Adjoint H/F – CDD 3 mois
MISSION
Une mission d’intérêt général
Nos structures d’hébergement ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Rattaché(e) à la Directrice d'Hébergement, vous assurez la gestion d’un Centre d’Hébergement d’Urgence totalisant 150 places, basés à Saint-Thibault des Vignes.
En tant que Directeur d’Hébergement Adjoint, agir concrètement pour l’intérêt général…
C’est assurer :
-       Le management et l’animation au quotidien de l'équipe pluridisciplinaire de 5 personnes (3 travailleurs sociaux, 1 agent polyvalent, 1 ouvrier de maintenance) dans le cadre de l’harmonisation des pratiques et du respect des procédures internes ;
-       Le développement des compétences des équipes en collaboration avec le service RH (recrutement, intégration, évaluation, identification des besoins de formations…) ;
-       L’élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement ou de service tel que défini avec votre Direction et en lien avec votre équipe ;
-       La bonne exécution des modalités de prise en charge des hébergés de l'accueil à la sortie du centre et la mise en œuvre des dispositifs d'animation socio-éducatives ;
-       La fluidité du dispositif en organisant les entrées et sorties et en garantissant le reporting régulier.
C’est contribuer à :
-       L’accompagnement de l’équipe dans les relations avec le public accueilli : signature des contrats de séjour, notification de fin de prise en charge, rappel au règlement, régulation des conflits… ;
-       L’élaboration budgétaire du dispositif et en assurer le suivi ;
-       La représentation de l'entreprise auprès des instances institutionnelles sous l'autorité de votre directeur ;
-       L’application des règles d’hygiène et de sécurité du site.
        
            Profil du candidat