En lien avec les différents services de l'entreprise, vous participerez activement à la mise en place de la démarche de prévention des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) et des Risques Psychosociaux (RPS), dans le cadre de la politique globale de prévention. Encadré(e) notre infirmier d'entreprise, vous serez amené(e) à : Participer à l'évaluation des risques professionnels et à la mise à jour du DUERP (Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels), Réaliser des études de postes et proposer des mesures de prévention adaptées, Rédiger et mettre à jour la documentation santé/sécurité (indicateurs, tableaux de bord, notices de sécurité au poste, etc.), Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des actions définies dans les plans d'action Santé & Sécurité, Réaliser une veille réglementaire sur les sujets HSE, Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques et veiller à l'application des consignes de sécurité sur site, Assurer un reporting régulier et signaler tout dysfonctionnement ou axe d'amélioration à la hiérarchie.