Canaljob - Actus

POLE EMPLOI - Pour que les Jeux de hashtag#Paris2024 soient synonymes d'emplois durables, nous avons co-créé avec la Région Île-de-Fra

Pourquoi c'est intéressant pour vous ? Si vous êtes à la recherche d'un emploi en Île-de-France : + de 10 000 offres d'emploi sont déjà disponibles dans divers secteurs tels que la sécurité privée, l’hôtellerie-restauration, le transport et la logistique, l'entretien ou encore l’événementiel. ...

POLE EMPLOI - Chaque année, des milliers d'offres d'hashtag#emploi sont publiées par les entreprises. Si cela représente une opportuni

Bien rédiger une offre d'emploi ne consiste donc pas uniquement à transmettre une information de recrutement et les opportunités d'emploi disponibles. Elle constitue la première impression de l'entreprise que se fera le demandeur d'emploi. L'offre doit être rédigée avec soin, être sélective et percutante afin de donner une image positive de l'entreprise et d'attirer les profils adéquats. Mais formuler une offre d'emplo...

POLE EMPLOI - Dès aujourd'hui, France Travail, ses partenaires et de nombreuses entreprises qui hashtag#recrutent à proximité viennent

Au total, près de 150 événements sont organisés hashtag#AvecFranceTravail jusqu'en octobre : ce sont les places de l'emploi. Dates, lieux, opportunités d'emploi : pour rester informé sur ces événements, rejoignez notre groupe Facebook dédié : "Un emploi dans ma région."...

POLE EMPLOI - Accélérez vos recrutements grâce à l'hashtag#immersion professionnelle !

Des immersions qui débouchent sur des embauches, il y en a des milliers hashtag#AvecFranceTravail. 95 % des hashtag#entreprises qui ont testé "l'immersion facilitée" recommandent ce dispositif ! ...

POLE EMPLOI - Vous souhaitez booster les actions en faveur de l'hashtag#inclusion au sein de votre entreprise ?

À l'occasion du salon Inclusiv'Day, découvrez 4 bonnes pratiques, approuvées par d'autres hashtag#recruteurs, pour intégrer pleinement l'inclusion dans votre stratégie hashtag#RSE : Développer une culture inclusive : encouragez la diversité des idées, des perspectives et des expériences pour favoriser un environnement de travail où chacun se sent valorisé et respecté. ...

POLE EMPLOI - Vous allez recevoir en entretien des candidats pour un poste ?

Lors d'un processus de #recrutement, l'entretien d'embauche est une étape essentielle, qui permet d'évaluer à la fois le savoir-être et le savoir-faire des candidats et de concrétiser les premières impressions ! Lors de vos entretiens avec les candidats, assurez-vous de : ...

POLE EMPLOI - Les 25 et 26 septembre se tient le Salon SME, pour les freelances, indépendants, créateurs et dirigeants de #TPE

Bénéficiez de conseils pour #dynamiser vos activités et développer votre #entreprise ! Venez échanger avec des experts lors des conférences et ateliers organisés au Palais des Congrès de Paris. ...

POLE EMPLOI - En 2030, à quoi ressemblera l'#emploi en France ?

Face aux tensions que connaît le marché de l'emploi pour #recruter sur certains #métiers, découvrez le rapport de la Dares - ministère du Travail et de France Strategie concernant les perspectives sur les #métiers à l’horizon 2030. Focus sur les #tendances pour nos régions...

POLE EMPLOI - [ #GenZ ] Dans un monde du #travail où les rapports de force sont inversés, les entreprises #innovent pour attirer les j

La génération Z recherche des parcours professionnels engageants ! Expérience collaborateur, formation, bien-être et santé au travail… Aujourd’hui, les #entreprises doivent s’adapter pour attirer et conserver les #compétences dans leurs équipes. ...

POLE EMPLOI - #TransitionÉcologique Et si la formation était la clé pour adapter les #métiers et les #entreprises au changement climat

Face à l’engagement pour la transition énergétique, les #organisations forment leurs salariés pour sensibiliser et augmenter les aptitudes autour des enjeux #environnementaux. L’emploi et les métiers doivent s’adapter au changement climatique ! Découvrez les enjeux que les entreprises doivent relever en matière de #recrutement et de formation pour s’adapter à ces évolutions. ...

POLE EMPLOI - Lancement de "Paroles de DRH", le #podcast qui donne la parole aux directeurs des ressources humaines !

Le podcast plonge dans l’univers de l’hôtellerie-restauration et des casinos, un secteur où les défis en matière de gestion des ressources humaines ne manquent pas. Découvrez le 1er épisode avec André Decoutere, #DRH du groupe Barrière https://lnkd.in/e4EMSgwR ...

POLE EMPLOI - Vous êtes #recruteur et vous souhaitez attirer de nouveaux talents et simplifier vos #recrutements, découvrez L'Emploi S

C'est un portail #innovant regroupant tous les services et les applications liés au monde du #travail. Rendez-vous sur la plateforme gratuite pour l'emploi ici https://lnkd.in/dnzMK7A ...

POLE EMPLOI - Pôle emploi était présent à Viva Technology pour partager ses #innovations numériques au service du recrutement et de l'

Jean Bassères, directeur général de Pôle emploi : « Depuis notre premier VivaTech, en 2017, nous avons acquis une légitimité en innovation numérique au service des demandeurs et des #recruteurs, et travaillons efficacement avec les start-up et des intrapreneurs ultra motivés. » Cela a permis de confirmer l'influence de la #tech sur le marché du travail et les nouvelles opportunités offertes #AvecPôleEmploi...

POLE EMPLOI - Les sujets de l’inclusion et de la diversité sont aujourd’hui centraux pour les #entreprises !

Selon Florent RISPOLI : « Avant de rejoindre une entreprise, les candidats évaluent de plus en plus sa stratégie #diversité et #inclusion. » En effet dans un contexte de pénurie de #talents, ce sont des éléments d’attractivité et de #fidélisation ! ...

POLE EMPLOI - Le dispositif de l’immersion professionnelle est accessible pour identifier de futurs #collaborateurs !

Découvrez l’immersion facilitée, une solution technique qui vous est proposée pour répondre à vos problématiques de recrutement. Vous souhaitez : Fai...

POLE EMPLOI - Selon Hortense Noiret, consultante en qualité de vie au travail chez Kali #QVT : « Ce sont les entreprises qui prendront

Le télétravail est devenu la norme pour près d’un tiers des salariés en France, cette généralisation pose donc de nouveaux enjeux de santé et de qualité de vie en #télétravail ! Quelles mesures et quel cadre pour protéger les salariés ? Retrouvez les réponses ici https://lnkd.in/d97Zn-Jj...

POLE EMPLOI - Quels rapports ont les Français avec le #travail ?

Satisfaction, #télétravail, évolution professionnelle, charge de travail, #QVT... Découvrez les 5 thématiques explorées via l’enquête de l'Institut Montaigne, une étude qui déconstruit les « idées reçues » et vise à dresser un état des lieux des grandes questions actuelles qui entourent le travail ! Les principaux résultats sont à retrouver en intégralité ici ...

POLE EMPLOI - Le recrutement collaboratif : une tendance à la hausse !

Impliquant les salariés « non #RH » d’une organisation dans les #recrutements, cette méthode permet de sécuriser, d’accélérer les embauches, et de toucher un vivier de #candidats plus large. Une pratique qui soulève néanmoins de réelles questions en termes de #diversité et d’#inclusion des #talents. Selon Laetitia Vitaud, conférencière et auteure sur le #futur du travail : « Le recrutement collaboratif g&e...

POLE EMPLOI - Le Contrat d’Engagement Jeune, un tremplin pour les jeunes et une opportunité pour votre entreprise !

Pôle emploi a réalisé une série de belles histoires autour du CEJ : découvrez aujourd'hui le parcours de Gwenaëlle https://lnkd.in/gcPJJ_9M Complétant le plan « 1 jeune 1 solution », le CEJ accompagne les jeunes sans #emploi ni formation. Une opportunité pour les #entreprises afin de faire découvrir vos métiers ou #recruter !...

POLE EMPLOI - En quoi le #numérique est un levier dans l’#insertion des #jeunes en situation de #handicap ?

Signes et Formations est une école qui propose aux personnes sourdes et malentendantes des formations aux métiers du #numérique et en #LSF. L'objectif est de permettre aux jeunes sourds de se former et de devenir des talents à part entière des #entreprises. Plus d’informations avec le témoignage de Cédric RICHARD http://plmpl.fr/c/BfEiV...

POLE EMPLOI - La Semaine des Métiers du numérique commence aujourd’hui !

Jusqu’au 27/01, plusieurs événements à destination des demandeurs d’emploi sont organisés par Pôle emploi et ses partenaires sur l’ensemble du territoire. L'occasion pour les #entreprises de participer à la mise en visibilité forte des #métiers et formations de la filière #numérique. ...

POLE EMPLOI - [#SemaineNumérique] L'association E-mma agit pour la #diversité dans les métiers informatiques

Sa présidente, Dipty CHANDER, développeuse à EPITECH - European Institute of Technology, nous explique pourquoi il faut casser les codes ! Retrouvez l’interview avec des conseils afin de #recruter et #attirer des profils #Tech qui correspondent à vos besoins https://lnkd.in/efQxhTzf ...

POLE EMPLOI - Pôle emploi aide au #recrutement des personnes en situation de #handicap

L’objectif : faciliter l'accès à l'emploi en #CDI ou en #CDD des personnes handicapées et leur permettre de se former dans le cadre de contrats de travail en alternance. Consultez les aides et services proposés aux #entreprises privées et établissements publics soumis au droit privé, quelle que soit sa taille ici http://plmpl.fr/c/4mza5...

POLE EMPLOI - Afin d’aider les entreprises (#TPE, #PME) face aux difficultés d’embauche, découvrez « Je recrute ! La minute utile de P

Retrouvez toutes nos chroniques et nos conseils via des interviews de conseillers, des témoignages de chefs d'#entreprise sur leurs expériences de #recrutement avec Pôle emploi ! https://lnkd.in/ew8dqiYv ...

POLE EMPLOI - Vous avez un besoin en #recrutement ? Découvrez l'Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) et la Préparation

Deux dispositifs ayant pour objectif de combler l'écart entre les compétences détenues par le #candidat et celles requises pour exercer l'emploi visé. On vous explique comment les mettre en place dans le pas-à-pas https://lnkd.in/g4KYuPkQ ...

POLE EMPLOI - #LeMomentPro | Découvrez la page « Recruter un candidat » et informez-vous sur les aides et mesures mobilisables dans le

Pour connaître les aides applicables à votre situation, n’hésitez pas à contacter votre conseiller entreprise : au 3995. Retrouvez l’intégralité de notre talk-show dédiée aux #entreprises et #recruteurs, ici https://lnkd.in/eGQ3Ti-m ...

POLE EMPLOI - « La probabilité pour un demandeur d’emploi de trouver le chemin de l’entreprise un an après sa formation devance de 5,7

La formation #professionnelle a un véritable impact sur l'#employabilité des demandeurs d'emploi, dont les effets positifs sont particulièrement significatifs sur les #séniors et les demandeurs d'emploi longue durée. Découvrez les principaux enseignements révélés par la Dares - ministère du Travail dans une étude inédite sur le retour à l'emploi après la formation. ...

POLE EMPLOI - Va-t-on vers la fin du travail ?

Pour Juan Sebastian Carbonell, « Quand on se penche sur les mécanismes de fonctionnement des nouvelles technologies au travail, on voit que la réalité est radicalement différente ». Dans son essai, il analyse les grandes #évolutions du monde du #travail. Retrouvez son interview ici https://lnkd.in/e4uH7PfS ...

POLE EMPLOI - Vous avez fini votre #recrutement et vous vous apprêtez à intégrer des nouveaux #collaborateurs ?

L'intégration d'une nouvelle recrue commence avant même la signature du contrat de travail. C'est une étape importante pour faire de vos nouveaux #talents de potentiels #ambassadeurs ! Découvrez les bonnes pratiques à suivre pour réussir l'intégration de vos collaborateurs : ...

POLE EMPLOI - Vous êtes confrontés à des difficultés de #recrutement ?

Donnez de la visibilité à votre #entreprise sur pole-emploi.fr ! Pour attirer les meilleurs #talents, valorisez votre organisation de façon attractive auprès des demandeurs d’emploi. Découvrez tous nos conseils pour optimiser le contenu de vos annonces d'emploi, pour créer votre espace entreprise sur notre site et mettre en avant votre marque #employeur https://lnkd.in/e477qgj2...

POLE EMPLOI - Younes a commencé à travailler à l'âge de 16 ans pour quitter sa ville natale et découvrir de nouveaux horizons !

Découvrez comment l'accompagnement du #CEJ (Contrat d'Engagement Jeune) peut aider les jeunes à construire un avenir durable https://lnkd.in/ey-ZKbJJ Les #entreprises ont la possibilité d'être acteur dans ce projet en facilitant l'immersion professionnelle. Le Contrat d’Engagement Jeune, c'est un tremplin pour les jeunes et une opportunité pour votre entreprise !...

POLE EMPLOI - [#Transport et #Logistique] En quoi la #digitalisation impacte les besoins de #recrutement du secteur ?

Selon Yann Nabusset chez AMALO RECRUTEMENT : « La digitalisation de la logistique et de la supply chain n’a pas fait naître de nouveaux métiers, mais a en revanche fait évoluer les besoins en compétences. » ...

POLE EMPLOI - Quelle place pour la femme dans les métiers du #transport et de la #logistique ?

Aujourd’hui les #entreprises tendent davantage vers la #parité hommes femmes notamment dans ce #secteur en pénurie de main d’œuvre. Diversité des métiers, #mixité, perspectives d'#évolution... Découvrez notre "Vrai du faux" ainsi que les chiffres clés ! ...

POLE EMPLOI - Découvrez avec le parcours de Paul-Antoine, comment l'accompagnement du #CEJ (Contrat d'Engagement Jeune) peut aider des

Grâce aux différentes méthodes de recrutement #innovantes (#MRS) vous pouvez embaucher en immersion professionnelle au sein de votre #entreprise et aider les jeunes à s’insérer dans la vie active. Le Contrat d’Engagement Jeune, c'est un tremplin pour les jeunes et une opportunité pour votre entreprise ! ...

POLE EMPLOI - Pour créer votre #entreprise, Pôle emploi vous aide et propose des services d’accompagnement sur mesure !

Vous souhaitez évaluer l’avancement de votre #projet et identifier les acteurs à mobiliser tout en sécurisant votre parcours avec l’appui d’experts ? Voici quelques conseils : Faire une étude de marché pour analyser la faisabilité du projet Élaborer votre business à l'aide des o...

POLE EMPLOI - « L’égalité femmes-hommes est un travail qui nécessite une mobilisation quotidienne de tous les acteurs (agents, #manage

Engagé depuis plusieurs années dans la lutte contre le #sexisme ordinaire et les violences sexuelles au #travail, Pôle #emploi poursuit les actions menées pour l’#égalité femmes-hommes ! Pour en savoir plus https://lnkd.in/eQM8Cq-E ...

POLE EMPLOI - Zoom sur les métiers de l'#industrie avec le podcast Paroles d'experts ! Organisation du travail, outils, métiers, ce se

Écoutez Claire Fouché, chargée de mission emploi au sein du Groupe des Industries Métallurgiques, qui aborde les sujets sur l’industrie du futur, la part des femmes dans ce #secteur dynamique et l’intégration des nouvelles #technologies dans les #métiers de l'industrie. https://lnkd.in/euqPvMmX ...

POLE EMPLOI - Le #numérique bouleverse les usages, il fait tomber les barrières entre produits et services! Pour s'y adapter, l'indust

L’industrie du futur est donc plus connectée, plus compétitive, plus réactive aux besoins des clients et plus respectueuse de l'environnement et des salariés https://lnkd.in/e4iS4smp ...

POLE EMPLOI - L’#industrie en France c'est 76 000 postes non pourvus, dont la moitié pour la seule métallurgie !

Grâce au plan d'action de réduction des tensions de recrutement du Gouvernement France, l’ UIMM avec le soutien de Pôle emploi et de l’Apec - Association Pour l'Emploi des Cadres, l'objectif est de mettre en adéquation les besoins des entreprises avec les compétences des cadres et jeunes diplômés. Retrouvez l'intégralité de l'interview ici ...

POLE EMPLOI - Votre entreprise est-elle handi-accueillante ?

Aujourd’hui les entreprises agissent de plus en plus pour le #recrutement, l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de #handicap. Cela passe par des aménagements, une mission handicap et une sensibilisation de l’ensemble des #collaborateurs de l’entreprise ! Pôle emploi aide à la mise en place du #sourcing des candidats afin de faciliter la rencontre entre les #recruteurs et les demandeurs d'emploi....

POLE EMPLOI - Le recrutement d’une personne en situation de handicap est un geste fort pour une #entreprise qui veut affirmer ses vale

La loi Travail du 8 août 2016 a créé un dispositif spécifique pour renforcer l’accompagnement des salariés handicapés. Découvrez comment faire face aux idées reçues, le cadre légal pour l'emploi de personnes en situation de #handicap ainsi que nos 3 conseils pour favoriser l'intégration des salariés ! ...

POLE EMPLOI - « L’exclusion d’un si grand vivier de talents par les logiciels de recrutement est une histoire de conséquences imprévue

L’étude de la Harvard Business School et d’Accenture affirme que les algorithmes de sélection des CV éliminent de solides #candidats ! Aujourd'hui de nombreuses grandes #entreprises ont commencé à élargir leur réflexion sur leur processus de #recrutement et sur les personnes qu’elles recrutent. Découvrez dans l'article plusieurs recommandations à l’attention des employeurs ...

POLE EMPLOI - La formation préalable à l'embauche : un levier essentiel pour accélérer les #recrutements

Caroline Limousin, chargée de développement au sein de l’Association de maintien et de soins à domicile (AMSAD), témoigne autour des enjeux de recrutement et de formation ! « Nous rencontrons des difficultés, en particulier pour le poste d’aide à domicile. L’enjeu est de faire connaître ces métiers, de sélectionner les profils adaptés et de réussir leur formation et leur intégration. »...

POLE EMPLOI - L'Espace Entreprise sur pole-emploi.fr vous permet de bénéficier de l'offre de services proposée par Pôle emploi aux #pr

Découvrez un tableau de bord unique : téléchargez du contenu, importez des documents et publiez des offres depuis une plateforme accessible via votre smartphone ou tablette. Pour créer gratuitement votre espace, on vous guide pas à pas ici https://lnkd.in/enY3H2Gu ...

POLE EMPLOI - « Quand les #entreprises ont besoin de faire des économies d’énergie, c’est vraiment l’occasion de changer ses process,

Mis en place dans toute la France, le #VTEVert encourage les #PME et #ETI à recruter un étudiant ou un jeune diplômé dans le cadre d’une mission en lien avec la transition #énergétique et #écologique. Il offre pour cela de nombreux avantages dont une aide financière pouvant aller jusqu'à 12 000 € ! Plus d'informations ici https://lnkd.in/e...

POLE EMPLOI - L'Espace Entreprise sur pole-emploi.fr vous permet de bénéficier de l'offre de services proposée par Pôle emploi aux #pr

POLE EMPLOI - Le salon de recrutement en ligne HelloHandicap par Handicap_fr aura lieu du 25 au 28 octobre prochain !

Plus de 500 employeurs sont convaincus par #Hellohandicap, dans tous les secteurs d’activité et dans toute la France. Découvrez plus 25 000 candidats par édition ! Retrouvez les informations ici https://lnkd.in/dWvBfkVj ...

POLE EMPLOI - Vous envisagez de recruter ? Estimez le coût d'une embauche en CDI ou en CDD !

Découvrez l’outil qui vous permet d'évaluer rapidement le coût de vos #recrutements, en vous renseignant sur le salaire net mensuel de votre futur employé et le coût total que cela représente pour votre #entreprise. Très simple et rapide d’utilisation, ce simulateur de coût est accessible ici https://lnkd.in/e-KrpaWp...

POLE EMPLOI - Selon une étude de BVA + de 40 % des jeunes placent le bien-être au #travail devant le temps libre ou la rémunération

La démarche #QVT (qualité de vie au travail), représente pour la quasi-totalité des personnes interrogées un passage obligé pour les #entreprises. 85 % des jeunes estiment même que c'est un impératif pour être plus #performant ! Retrouvez l’étude complète ici https://lnkd.in/eDdYzcf8 ...

POLE EMPLOI - Comme de nombreux autres secteurs, les travaux publics rencontrent des difficultés de #recrutement

En juillet 2022, les tensions liées au manque de main-d’œuvre étaient ainsi signalées par près d’une #entreprise sur deux, une proportion très supérieure à sa moyenne de longue période (17 %). Pôle emploi et ses partenaires se mobilisent pour promouvoir les #métiers du #BTP, un secteur qui recrute partout en France ! ...

POLE EMPLOI - La CAPEB représente et défend, au quotidien, les petites #entreprises artisanales du bâtiment !

Pôle emploi et ses partenaires se mobilisent sur tout le territoire pour promouvoir les #métiers du #bâtiment et des travaux publics (#BTP) Retrouvez la tribune de Jean Christophe Repon, Président de la Confédération de l’Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment https://lnkd.in/dzXspYaK ...

POLE EMPLOI - Le secteur du #BTP, en recherche constante de main d’œuvre, connaît actuellement de fortes tensions de #recrutement.

Comment réduire les difficultés d'embauche de ce secteur ? À l’occasion de la semaine des métiers du BTP qui se déroule jusqu'au 14 octobre, Michel Swieton, nous parle des enjeux du secteur notamment en termes de recrutement. https://lnkd.in/g4qUmp28 ...

POLE EMPLOI - Pôle emploi accompagne les #recrutements de la fonction publique via une offre de service adaptée. À la clé, un vivier d

CV ciblés, tests, entretiens, recherche de profils atypique et sélection des candidats à travers un accompagnement innovant (#MRS), découvrez ce qui fait de Pôle emploi un partenaire de choix pour recruter ici https://lnkd.in/eA6RrSHS ...

POLE EMPLOI - L'industrie pharmaceutique, c'est 12 000 recrutements en moyenne par an

Le nouveau partenariat entre le Leem et Pôle emploi permet de mettre en lumière des #métiers dans un secteur qui #recrute ! Zoom sur ses opportunités avec Arnaud Chouteau, directeur emploi formation au Leem https://lnkd.in/dBThF_tk ...

POLE EMPLOI - Vous allez recevoir en entretien des candidats pour un poste ?

Lors d'un processus de recrutement, l'entretien d'embauche est une étape essentielle, qui permet d'évaluer à la fois le savoir-être et le savoir-faire des candidats et de concrétiser les premières impressions ! Découvrez notre outil d'aide aux entretiens de recrutement pour vous accompagner dans cette étape https://lnkd.in/g8iresNQ...

POLE EMPLOI - Première édition de la semaine des métiers de l’industrie pharmaceutique du 3 au 8 octobre 2022 !

Pôle emploi se mobilise dans le cadre de la semaine thématique avec ses partenaires pour cette nouvelle opération. C'est l'occasion de découvrir les opportunités créatrices d’#emploi avec pour objectifs : Accompagner les #entreprises dans leurs recrutements Valoriser les métiers de l’industrie #pharmaceuti...

POLE EMPLOI - Le Contrat d’Engagement Jeune, un tremplin pour les jeunes, une opportunité pour votre entreprise !

Pôle emploi a réalisé une série de belles histoires autour du CEJ : découvrez aujourd'hui le parcours de Sekou. Complétant le plan « 1 jeune 1 solution », le CEJ accompagne les jeunes sans #emploi ni formation. Une opportunité pour les #entreprises afin de faire découvrir vos métiers ou #recruter ! ...

POLE EMPLOI - Face au monde du #travail qui évolue, l’« expérience collaborateur » apparaît comme un véritable outil de fidélisation d

Selon Alexandre Grenier, cofondateur de Workelo - Onboarding & Offboarding : « Les entreprises qui nous contactent comprennent que la gestion des ressources humaines dépasse largement les questions administratives, et qu’il faut proposer aux salariés une expérience à part entière, enrichissante et fédératrice ». Toutes les informations ici https://l...

POLE EMPLOI - La marque employeur est un élément important des ressources humaines !

Elle joue un rôle-clé pour le #recrutement, l’évolution des salariés et la réputation globale de l’entreprise. C’est un levier incontournable de la #performance de l’entreprise. La mise en place d’une marque employeur apportera des bénéfices #RH immédiats à votre organisation et renforcera l’attractivité de l’#entreprise : « une marque employeur de qualité signifie que l’entreprise est de ...

POLE EMPLOI - Quels scénarios se dessinent pour le monde du travail de demain ? Quels #métiers s’offrent aux générations futures ?

« Curriculum Futuræ » est une docu-fiction sur l’avenir du monde du #travail, entre #IA et #écologie À retrouver sur https://lnkd.in/ekB4gBrd ...

POLE EMPLOI - [#FuturDuTravail] Quels métiers s’offrent aux générations futures ?

Intelligence artificielle (#IA), impératifs environnementaux et équilibre entre bien-être et productivité seront les enjeux de l'avenir. Tour d’horizon des grandes tendances qui façonneront le monde du travail de demain ! ...

POLE EMPLOI - [#recrutement ] : quelles pratiques pour de nouvelles perspectives sur la recherche de talents ?

Pour renforcer vos recrutements et les rendre plus efficaces, retrouvez le top 7 des actions à suivre : Faites de vos employés des ambassadeurs de la marque. Visez des marchés spécifiques de candidats. ...

POLE EMPLOI - « La Route de l’emploi » est un programme qui facilite la réinsertion des demandeurs d’#emploi de longue durée

Cette action innovante est le résultat d'une consultation nationale menée auprès des salariés de Pôle emploi Plus d'information https://lnkd.in/e6W4jKn7 ...

POLE EMPLOI - #LeMomentPro | Préparer au mieux ses entretiens d'embauche !

Comment créer des échanges plus pertinents avec vos candidats ? Retrouvez nos conseils à appliquer pendant le processus de #recrutement. Découvrez l’intégralité de notre talk-show dédié aux professionnels et aux recruteurs, ici https://lnkd.in/ex4-EZ5i ...

POLE EMPLOI - Le dernier baromètre sur les pratiques d'embauche des #cadres en 2022 publié par l’Apec - Association Pour l'Emploi des

Que font les entreprises pour lutter contre ces difficultés de recrutement ? Elles adaptent leurs pratiques de #sourcing Elles investissent dans leur marque employeur et cherchent à se différencier ...

POLE EMPLOI - Pôle emploi a reçu le Trophée de l’#innovation décerné par le Groupe RH&M pour la création d’une application de pilotage

La dataviz étant une des grandes tendances des ressources humaines de demain, l’application Digit RH permet aux managers de suivre les indicateurs RH et les résultats de performance sociale de leur région, territoire ou agence. Avec l’application ces indicateurs clés sont réunis dans une seule et même interface ! https://lnkd.in/efjSeX8Y...

POLE EMPLOI - Face à la pénurie de main-d'œuvre qui touche de nombreux #secteurs, certaines #entreprises font le choix d'utiliser des

Zoom sur les différentes méthodes de recrutement via l'article de Challenges https://lnkd.in/eDVmzV8M ...

POLE EMPLOI - 58 % des recrutements sont jugés "difficiles" par les entreprises !

Pôle emploi propose une gamme complète de services pour vous aider à surmonter vos difficultés de #recrutement : Rencontrez des candidats Accueillez les candidats dans votre entreprise ...

POLE EMPLOI - Pôle emploi était présent à Viva Technology pour partager ses #innovations numériques au service du recrutement et de l'

Cela a permis de confirmer l'influence de la #tech sur le marché du travail et les nouvelles opportunités offertes #AvecPôleEmploi Retour sur les innovations pour l'emploi à #VivaTech https://lnkd.in/e6kmya7m ...

POLE EMPLOI - Pour lutter contre les tentatives de fraude, Pôle emploi ne cesse de renforcer la sécurité de votre compte #entreprise.

Découvrez les bons réflexes à suivre pour vous protéger et #recruter en ligne en toute confiance avec Pôle emploi https://lnkd.in/eFsQxpHt ...

POLE EMPLOI - « La propension des femmes à chercher un métier dans le numérique augmente de 11 % entre 2018 et 2022. »

Pôle emploi et Diversidays publient le Baromètre 2022 de l’Observatoire des diversités et du numérique. Porteur d’opportunités, le secteur du numérique ainsi que la #digitalisation des #entreprises représentent un accélérateur de #diversité et d'inclusion économique et sociale. À découvrir ici https://lnkd.in/ezfZC...

POLE EMPLOI - Jean-Marie Guerout, directeur de la stratégie emploi des jeunes au sein d’Orange, nous dit pourquoi le groupe mise sur l

L’alternance est un dispositif qui permet d’optimiser les chances d’avoir un bon profil, pour le bon poste et de former le professionnel selon la culture de l’entreprise. Témoignage à retrouver en intégralité par ici https://lnkd.in/e7ijyqww ...

POLE EMPLOI - Invitée du Moment Pro #3, Assma JACQUIN JELLITI « talent acquisition manager & HR » à Molotov TV nous livre son regard e

Assma nous partage son expertise autour du #recrutement, des tendances #RH et sur l’#onboarding. Découvrez l'interview complète par ici https://lnkd.in/gbUhJPsT ...

POLE EMPLOI - Comment développer une politique #RH plus #inclusive dans votre entreprise ?

Aujourd’hui, on observe une nette amélioration du taux d'emploi des personnes en situation de #handicap. Les #employeurs cherchent à favoriser l’insertion des travailleurs handicapés. Pour poursuivre cette dynamique, l'Agefiph a pour objectif d’atteindre : 4 % de taux d'emploi direct des handicapés dans le secteur privé d'ici 2024 ! ...

POLE EMPLOI - Pour 77 % des Français, l'âge ne doit plus être considéré comme un frein pour #entreprendre et doit être compris comme u

Découvrez dans l’article comment en tant qu’entreprise, vous pouvez aider à : Ouvrir le champ des possibles à cette classe d'âge Inciter les seniors à entreprendre et soutenir l'activité globale ...

POLE EMPLOI - Le Moment PRO #3 est en ligne ! Comment bien mener un entretien de recrutement ?

Découvrez les bonnes méthodes, astuces et conseils pour optimiser vos recrutements et déceler les bons profils ! Le magazine de l'emploi dédié aux professionnels et aux recruteurs est maintenant disponible sur notre chaîne #YouTube https://lnkd.in/ex4-EZ5i...

POLE EMPLOI - Quelles sont vos pratiques pour favoriser la #diversité dans votre entreprise ?

Les initiatives, au sein des organisations, se multiplient grâce aux actions et aux objectifs d'#inclusivité pour les femmes, les jeunes, les seniors, les personnes en situation de handicap ou éloignées de l'emploi. Découvrez le décryptage autour de l'engagement des #entreprises contre toute forme de discrimination ! ...

POLE EMPLOI - 51 % des jeunes interrogés dans l'étude Institut National de la Jeunesse et de l'Education Populaire - INJEP affirme que

Beaucoup d'#employeurs s'interrogent et tentent de comprendre le rapport au travail et à l’#entreprise des #jeunes. Les aspirations des générations Y et Z face à l'emploi sont diverses, pour en savoir plus sur l'enquête de La Tribune rendez-vous ici https://lnkd.in/dfvpqj5f ...

POLE EMPLOI - Vous recrutez en #alternance ? Publiez en quelques clics vos offres sur La Bonne Alternance

Un outil facile à utiliser, gratuit, qui vous permet de gagner en visibilité auprès d'un maximum de candidats ! Essayez-le dès maintenant https://lnkd.in/gY_wzFGN ...

POLE EMPLOI - La réalité virtuelle gagne en popularité dans la conquête de nouveaux #talents lors des #recrutements

C'est un outil puissant qui aide à : découvrir un secteur ou un métier recruter et toucher de nouveaux publics ...

POLE EMPLOI - Depuis le 5 mars et jusqu'au 20 septembre, Bpifrance et ses partenaires organisent une tournée en 30 étapes dans toute l

Le #Big Tour, est le rendez-vous pour faire découvrir le savoir-faire entrepreneurial français aux étudiants, chercheurs d'emploi et porteurs de projet ! Pour en savoir plus sur cet évènement https://lnkd.in/eH243njK ...

POLE EMPLOI - Avec les aides, nous sommes passés de 100 alternants en 2019 à 200 cette année sur 1000 recrutements", reconnaît Florenc

L’#apprentissage séduit de plus en plus d'#entreprises et suscite un réel engouement. Ce dispositif représente un moyen efficace pour former de nouveaux salariés et les fidéliser. Pour plus de détails sur cette voie de #formation marquée par une forte croissance, rendez-vous ici https://lnkd.in/eE4-Uxz5 ...

POLE EMPLOI - La préparation opérationnelle à l'emploi individuelle (POEI) c'est la solution que Rémi Roigt, dirigeant d'entreprise Bu

Découvrez ce dispositif d'aide à destination des employeurs, permettant le financement d’une #formation préalable au recrutement. https:...

POLE EMPLOI - Pour répondre aux nouvelles aspirations des candidats et des collaborateurs, les entreprises sont de plus en plus nombre

Afin de les accompagner dans cette démarche, Pôle emploi présente 5 bonnes pratiques à adopter pour recruter de nouveaux talents, fidéliser les collaborateurs et créer une véritable culture d’entreprise et une dynamique d’engagement Pour en savoir plus, rendez-vous ici https://lnkd.in/edUmgeXm ...

POLE EMPLOI - Vous avez un besoin en #recrutement ?

Découvrez l'Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) et la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) ! Deux dispositifs ayant pour objectif de combler l'écart entre les compétences détenues par le candidat et celles requises pour exercer l'emploi visé ...

POLE EMPLOI - Pourquoi parle-t-on de gamification dans le monde du travail de demain ?

Plus qu'un simple jeu, les entreprises sont de plus en plus nombreuses à considérer cette démarche comme un véritable levier pour améliorer : Leur attractivité auprès des candidats Les relations humaines ...

POLE EMPLOI - [#BMO2022] Pôle emploi publie son étude sur les besoins en main-d'œuvre (BMO) des entreprises pour 2022, réalisée avec l

Vous pouvez accéder aux données via une recherche par : métier, secteur d'activité, ...

POLE EMPLOI - "Pour que les métiers des Jeux puissent déboucher sur des opportunités durables, Pôle emploi joue un rôle indispensable

Alors que l'accueil des Jeux approche, il nous présente les ambitions du Comité organisationnel des Jeux Olympique (COJO 2024) en matière de développement économique et d’emploi ainsi que le rôle de Pôle emploi et des collectivités locales Découvrez son ITW en intégralité ici https://lnkd.in/dmTQ9Jvd...

POLE EMPLOI - La formation préalable à l'embauche : un levier essentiel pour accélérer les recrutements

Deux dispositifs - l'Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) et de la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) - qui répondent à un même objectif : combler l'écart entre les compétences détenues par le candidat et celles requises pour exercer l'emploi visé 3 points pour tout comprendre sur ces dispositifs avec notre #infographie ...

POLE EMPLOI - Le Ministère du Travail et le Secrétariat d'Etat chargé des personnes handicapées ont lancé le baromètre #Emploi & #Hand

aux employeurs de valoriser leurs actions en faveur de l’inclusion professionnelle, aux candidats de connaître le degré de maturité d’un employeur en la matière. Découv...

POLE EMPLOI - Quel est l'impact de la transformation digitale dans les métiers de l'assurance ?

Pour ce secteur, la digitalisation conduit à une évolution des métiers et des modes de travail, poussée par les comportements des clients avec à la clé : Plus de personnalisation et de réactivité de la réponse au client Le développement de l'agilité des équipes...

POLE EMPLOI - Quelles compétences seront au coeur des stratégies de recrutement en 2030 ?

Les soft skills, compétences émotionnelles en français, sont de plus en plus valorisées par les entreprises et deviennent aujourd'hui la priorité des recruteurs Afin d'assurer la coordination des équipes, la prise de décision, ou encore la résolution de problèmes, ces qualités humaines seront indispensables pour exploiter pleinement le potentiel des nouvelles technologies ! ...

POLE EMPLOI - Connaissez vous l'index #diversité et #inclusion ?

Il a déjà été testé par de nombreuses entreprises comme The Adecco Group, BNP Paribas, The Coca-Cola Company, Groupe Crédit Agricole, Groupe Keolis, L'Oréal ou encore Siemens. Cet outil expérimental permet aux entreprises volontaires d'avoir une photographie de la composition de leurs effectifs afin d'analyser la diversité des collaborateurs. ...

POLE EMPLOI - Vous recrutez pour les #JOP2024 ? Vous pouvez dès maintenant mettre en ligne vos offres d'emploi sur notre plateforme Em

Pôle emploi est aussi en première ligne pour répondre aux besoins en compétences des recruteurs. Pour en savoir plus sur les actions de #formation mises en place, rendez-vous ici https://urlz.fr/hFoA Lien vers la plateforme : https://lnkd.in/dyKi4qJm...

POLE EMPLOI - Le Défenseur des droits publie un guide en 6 étapes "Pour un #recrutement sans discrimination"

L'objectif : aider les entreprises à identifier les différentes formes de discriminations et les outiller de manière simple afin de sécuriser les recrutements ! Pour en savoir plus, rendez-vous par ici http://plmpl.fr/c/rD4Xf ...

POLE EMPLOI - Vous connaissez sûrement le #mentorat... Mais connaissez-vous le "mentorat inversé" ?

Cette nouvelle transmission du savoir en #entreprise, aussi appelée "reverse mentoring", va des nouveaux arrivés vers les plus expérimentés. Avec la révolution numérique, cette pratique permet notamment aux jeunes de transmettre leurs compétences dans le digital aux autres collaborateurs ...

POLE EMPLOI - Afin de donner aux jeunes les clés pour préparer leur arrivée sur le marché du travail, Pôle emploi s’est associé à TRAC

Jimmy PARESSANT, Directeur France des ventes et opérations spéciales chez TRACE, revient sur les enjeux et résultats de cette collaboration, à retrouver ici https://cutt.ly/PPuY3CM ...

POLE EMPLOI - [#Résultats2021] Le délai moyen de #recrutement pour une offre confiée à Pôle emploi est passé à 33 jours en 2021, contr

Nos conseillers restent #TousMobilisés pour accompagner les entreprises dans leurs recrutements sur l'ensemble du territoire, et quelque soit leur secteur d'activité ! Une mobilisation qui porte ses fruits, avec un niveau de satisfaction des entreprises supérieur à 80%...

POLE EMPLOI - [#1jeune1solution] Connaissez-vous le Contrat Engagement Jeune (CEJ) ?

Ce dispositif, qui va mobiliser plus de 1 660 conseillers Pôle emploi, sera instauré le 1er mars prochain pour accompagner activement les jeunes de 16 à 25 ans qui ne sont ni en emploi, ni en formation, ni en études. Les entreprises pourront accueillir ces jeunes en apprentissage ou en immersion professionnelle pour les aider à s’insérer dans la vie active ...

POLE EMPLOI - 27,9% : c’est la part représentée par les femmes dans les emplois du #numérique selon l’association Social Builder

Pour briser le plafond de verre, Social Builder, en partenariat avec numeum, a lancé un « Manifeste pour la reconversion professionnelle des femmes dans le numérique ». Près de 200 entreprises sont aujourd’hui signataires et des actions concrètes sont menées par les équipes de Pôle emploi. Une initiative à découvrir ici https://cutt.ly/CI54...

POLE EMPLOI - Aujourd'hui, 1 personne sourde sur 2 est sans emploi, et seuls 3 % des jeunes sourds poursuivent des études supérieures.

Face à ce constat, Cédric RICHARD a fondé Sourdoués (qui fait partie de l’organisme Signes et Formations), la première école qui propose des formations aux métiers du #numérique et en langue des signes française (LSF) Basé à Lyon, l’établissement accompagne les élèves dans leur insertion professionnelle en collaboration avec les entreprises. ...

POLE EMPLOI - Vous publiez régulièrement des offres d'emploi ?

Sur le site de Pôle emploi, plusieurs nouveautés vous permettent de simplifier leur publication : Jusqu'à 4000 caractères, Plus de liberté dans l'intitulé du poste, ...

POLE EMPLOI - Face aux tensions du marché, les méthodes de #recrutement proposées par Pôle emploi évoluent !

Cécile Lieurade , adjointe à la directrice des services aux #entreprises de Pôle emploi, fait le point dans Le Monde des Artisans sur les actions mises en place pour aider les #TPE à recruter En plus des traditionnels évènements tels que les salons, il existe de nombreuses solutions efficaces : ...

POLE EMPLOI - Merci au Président de ManpowerGroup France et de la Fondation Agir Contre l'Exclusion, Alain Roumilhac, pour son témoign

Un entretien à (ré)écouter sur Europe 1 https://cutt.ly/DU0TmNo ...

POLE EMPLOI - Pôle emploi reconduit son prix "jeune chercheur" pour 2022

Un prix qui illustre la volonté d'encourager et de soutenir des travaux de #recherche qui éclairent sur le fonctionnement du marché du travail. Les personnes ayant soutenu leur thèse en 2021 peuvent postuler, le lauréat recevra la somme de 5 000€ ...

POLE EMPLOI - "Les collaborateurs ont souvent envie de s’engager. Ce que l’entreprise peut leur offrir, c’est du temps." explique Alic

Les entreprises adeptes du #mentorat le savent, les bénéfices sont nombreux : renforcement du sentiment d’appartenance, fidélisation des employés mais aussi amélioration de leur épanouissement. Des organismes existent pour mettre en relation des associations et entreprises comme wenabi, Les entreprises pour la Cité, ou encore #1jeune1mentor ...

POLE EMPLOI - Alors que la reprise économique se poursuit, les besoins en #recrutement sont en forte hausse dans de nombreux secteurs

Pôle emploi est pleinement engagé aux côtés de l'État et des régions pour accompagner cette relance dans les territoires. Concrètement, 3 grands axes stratégiques sont déployés afin de répondre au mieux aux besoins des entreprises : fournir un diagnostic approfondi pour proposer les candidats et les services les plus adaptés dans les meilleurs délais ...

POLE EMPLOI - Dans le contexte actuel, recruter est particulièrement compliqué pour les entreprises du #BTP.

Avec les présidents de la Fédération Nationale des Travaux Publics, de la FFB - Fédération Française du Bâtiment et de la CAPEB, nous sommes revenus sur les enjeux du secteur et les apports de la collaboration avec Pôle emploi Leurs témoignages à découvrir ici cutt.ly/2Y1qGKR...

POLE EMPLOI - La transformation #numérique des entreprises s’accélère et avec elle le besoin en compétences

Quelques chiffres : en 2018, 70 000+ offres ont été postées sur le site de Pôle emploi 1 entreprise sur 10 estime nécessaire de recruter de nouveaux profils ou de nouveaux métiers ...

POLE EMPLOI - Vous avez un projet de reconversion professionnelle ?

Le secteur du #numérique forme et recrute chaque année plusieurs milliers de personnes ! Dès lundi et jusqu'au 04/12, Pôle emploi est partenaire d'"Open GEN", la semaine dédiée aux #formations sur le numérique organisée par la Grande Ecole du Numérique ...

POLE EMPLOI - Que fait l'#ESS pour recruter de nouveaux talents ?

Pour répondre à de forts besoins en #recrutement, le GROUPE SOS, leader européen de l’#ESS notamment dans le secteur médicosocial et sanitaire, a créé son propre centre de #formation (CFA). Leur objectif : pouvoir former à l'avenir 1000 personnes annuellement Décryptage des solutions #RH mises en place par le groupe avec Thibault RONSIN, leur DRH https://...

POLE EMPLOI - #Recrutement : qu’est-ce qui a changé avec la crise ?

Le passage au rythme de #télétravail lors de la #Covid19 a favorisé l'émergence de nouvelles tendances de #recrutement digitalisées Entretiens en visioconférence, en vidéo différée ou encore salons en ligne #AvecPôleEmploi : différentes méthodes vous permettent désormais d'élargir les limites géographiques dans votre recherche de nouveaux talents ! ...

POLE EMPLOI - Comment faire de la Qualité de Vie au Travail (#QVT) un enjeu pour le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire (#ESS)

L’UDES et ses partenaires ont identifié les besoins des entreprises pour s’améliorer. Ce travail a fait ressortir deux outils indissociables : un répertoire des dispositifs #RH ...

POLE EMPLOI - Connaissez-vous le dispositif Activ'Créa ?

Ce service d'aide à la création d'entreprise proposé par Pôle emploi a permis à Jonathan Ackermann, ébéniste de formation, de découvrir l'accompagnement du réseau BGE : "Résidant dans un Quartier prioritaire, je pouvais bénéficier du dispositif #OsezEntreprendre ainsi que du parcours Entrepreneur de la Région" confie-t-il Aujourd'hui, il est à la tête de l'Atelier Equinoxe Découv...

POLE EMPLOI - Vous souhaitez accompagner un jeune dans son projet professionnel ?

Avec #1Jeune1Mentor, partagez votre expérience, votre réseau, vos conseils, et bien plus encore En binôme, faites évoluer vos compétences respectives et profitez des richesses d'une relation intergénérationnelle ...

POLE EMPLOI - "Un #senior n’apprend pas de la même façon qu’un jeune. Il faut que ce soit très concret, plus proche de la réalité de s

Anne Jolivet, chercheuse spécialiste de l’emploi des seniors au Cnam (Conservatoire national des arts et métiers), revient sur la nécessité pour les services #RH de mettre en place "très tôt, dès 45 ans si possible", des parcours d’employabilité et de #formation Zoom sur les freins, enjeux, et solutions pour améliorer l'attractivité des seniors sur le marché du travail, avec La Croix ...

POLE EMPLOI - Dès aujourd'hui et jusqu'au 21 novembre, Pôle emploi, l'Apec - Association Pour l'Emploi des Cadres et le réseau des Ass

Rencontres avec les recruteurs, visites d'entreprises, ateliers découvertes métiers : sensibiliser les demandeurs d'emploi aux métiers du secteur est l'objectif de cette semaine nationale Toutes les informations sont à retrouver via une plateforme dédiée, qui recense déjà plus de 5...

POLE EMPLOI - Créée en 2020, la plateforme Emploi Tourisme fait peau neuve pour accompagner la relance du secteur en intégrant 89 nouv

Cet outil est né d'une synergie inédite entre les acteurs du #tourisme dont Pôle emploi, l'Institut Français du Tourisme, le Ministère du Travail, le Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères, l'Opco des Entreprises de Proximité, l'AKTO et l'AFDAS Un lieu qui favorise la rencontre entre futurs employés et employeurs de la filière, à découvrir dès maintenant ...

POLE EMPLOI - Malheureusement, la plupart des métiers du #BTP restent (encore) méconnus !

Pourtant, de nombreux groupes comme Eiffage Construction recrutent des profils très divers : des cadres en passant par les techniciens agents de maitrise et jusqu'aux ouvriers. Sur l'année 2021, le groupe a d'ailleurs prévu entre 700 et 800 #recrutements. Découvrez l'intervention éclairante sur le sujet de leur DRH Franck GAUTHIER, qui revient notamment sur le marché de l'emploi du secteur, les politiques mises en place en faveur de la #diversité e...