Alternance Assistant(e) Chef de Pôle Marketing Médical H/F - Bioderma
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Date de début : Thu, 02 Apr 2026 22:20:42 Z
Date de fin : 02-05-2026
Rémunération comprise entre € et € par
Description de l'offre

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d’être/participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Assistant(e) Chef de Pôle Marketing Médical, en alternance à partir du 16/11/2026. Au sein de l’équipe Marketing France, vous assistez une Chef de Pôle Marketing Médical en participant au développement des campagnes marketing à destination des professionnels de santé et des patients (Monde & France). Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : 1) DEVELOPPEMENT DES CAMPAGNES MARKETING - Soutien à l’élaboration de supports marketing (création, conception, fabrication) en lien avec des agences de création : PLV, brochures, aides de visite, remis, fiches posologiques… - Support dans les relations et négociations avec les fournisseurs de PLV et d’objets promotionnels - Participation aux études produits (études scientifiques, tests internes, tables rondes,…). 2) VEILLE CONCURENTIELLE & ANALYSE MARCHE - Participation au benchmark de la concurrence et de recherche d’informations en soutien de projets, veille ciblée.                                                                       - Analyse des performances du marché : chiffres prescriptions - analyse et recommandations 3) CONGRES - Accompagnement à l’organisation de congrès clefs sur la cible. Déplacements ponctuels à prévoir. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante ! Notre processus type de recrutement :  Il est susceptible de changer légèrement. 1.     Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2.    Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3.    Entretiens avec différents interlocuteurs. 4.    Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Profil du candidat

Actuellement , 31 offres sont accessibles.
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