Institut NAOS est une société d’inventions ayant pour mission de constituer une force d’innovation (en rupture technologique) dans le domaine du Human Care et de la santé, à la base du développement organique unique de l'entreprise NAOS (Bioderma – Institut Esthederm -Etat Pur) dont la philosophie produit est l’écobiologie. Dans ce contexte, au sein du Pôle Partenariats Institut Naos recherche un Directeur/directrice du Pôle Partenariats en CDI, pour une prise de poste aussitôt que possible. Vous serez ainsi responsable de piloter la stratégie de partenariats de Institut Naos afin de renforcer son rayonnement scientifique, technologique et industriel, en développant des collaborations stratégiques avec des acteurs académiques, industriels et institutionnels, en France et à l’international. Vos missions principales seront les suivantes : Définition et mise en œuvre de la stratégie des partenariats Renforcer la position de leader d’Institut Naos dans le domaine de la recherche en dermatologie topique et esthétique Cibler et attirer les partenaires pertinents pour enrichir et accélérer l’innovation Concevoir et déployer de nouveaux « projets d’entreprise » en partenariat avec des inventeurs, des académiques, des industriels ou des laboratoires Proposer des axes de développement stratégique en lien avec les priorités scientifiques d’Institut NAOS Participer à des réseaux scientifiques, clusters, pôles de compétitivité, universités Développement et gestion des partenariats Évaluer les modèles de partenariat possibles (co-développement, licence, prestation, exclusivité, etc.) Analyser les plans de développement étudiés et les marchés de chacune des opportunités En lien avec le service Propriété Intellectuelle, anticiper les enjeux de propriété intellectuelle, de valorisation et de gouvernance Négocier et formaliser les accords de partenariat (contrats de collaboration, consortiums, accords de confidentialité, etc.) en lien avec le service juridique interne et les partenaires externes Assurer le suivi opérationnel et stratégique des partenariats existants. Management d’équipe Encadrer et animer le pôle Partenariats (composé d’une analyste Business Development et d’une responsable Business Development), en assurant la cohérence des analyses stratégiques et des recommandations opérationnelles Favoriser la montée en compétence sur les sujets juridiques et financiers Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée !