Le service des ressources humaines (SRH), rassemblant 180 agents, est chargé de définir la politique RH de la Direction des solidarités (9000 agents). Il regroupe l'ensemble des aspects RH : recrutement, carrière et rémunération, dialogue social, formation, SI et pilotage, communication. Au sein du SRH, le bureau du dialogue social et des temps, composé d'une équipe de 10 personnes, est chargé de coordonner l'organisation du dialogue social dans l'ensemble de ses dimensions et de piloter les sujets relatifs au temps de travail. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o075260901001228-charge-e-mission-dialogue-social-temps-travail-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".