Chargé d'opérations réhabilitation - Profil expérimenté H/F - Union sociale pour l’habitat
CDD
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Date de début : Thu, 01 Oct 2026 22:16:54 Z
Date de fin : 01-11-2026
Rémunération comprise entre € et € par
Description de l'offre

Managé·e par le Responsable réhabilitation, vous avez pour mission de préparer, monter et suivre, jusqu’à la réception des travaux, les opérations de réhabilitation du patrimoine. Vos principales activités sont les suivantes : Participer à la phase d'expertise pré-opérationnelle. Participer à l'élaboration et au lancement de la consultation d'équipes de maîtrise d'œuvre, contrôleur technique et CSPS. Analyser les offres et établir les contrats afférents. Piloter, organiser et suivre les diagnostics, en vue de proposer aux instances internes de Pluralis des programmes de travaux en lien avec les agences locatives ou tout autre entité partie prenante. Organiser et piloter la concertation et/ou l'information locative. Établir les simulations financières et bilans prévisionnels. Faire établir et vérifier les DCE. Préparer et déclencher la consultation des entreprises en lien avec les services concernés. Déclencher l’ordre de service et faire signer les marchés en coordination avec ces mêmes services. Établir et suivre les dossiers de demandes de financements et les bilans de fin d’opérations. Suivre les travaux jusqu’à la réception, y compris la mise en œuvre des équipements, assurer le « post » opérations (levée de réserves, parfait achèvement, solde financement, relations internes, locataires et partenaires…) et rassembler les documents techniques destinés à la valorisation des travaux réalisés. Assurer le reporting régulier de l'activité menée. Vous souhaitez trouver du sens dans votre quotidien professionnel et partager des valeurs fortes ? Rejoignez-nous ! ·   CDD de 12 mois à pourvoir au plus tôt ·   Basé au siège de Voiron (38) ·   Temps plein sur 4,5 jours ·   Statut cadre ·   Déplacements à prévoir sur le département (Véhicule de service) ·   Rémunération selon profil : 3 100 € - 3 400 € + 13ème mois + prime de vacances (950 € bruts) ·   Autres avantages : intéressement, titres-restaurants, Compte Épargne Temps, prise en charge à 70% de l’abonnement   mensuel de transports en commun, forfait mobilité douce, mutuelle et prévoyance, avantages CSE.

Profil du candidat

Actuellement , 364 offres sont accessibles.
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