Aujourd’hui, Sylvie Ravalet, directrice générale déléguée, prend la parole.
« En tant que femme cadre dirigeant, je suis très sensible à la diversité et à l’égalité. Et tout simplement parce qu’au-delà du principe constitutionnel, l’inégalité ne permet pas une gestion des ressources humaines optimale. Elle ne donne pas d’ouverture à la diversité, synonyme de richesse ; elle ne permet pas d’avoir une idée objective des personnes ; surtout – dans aucun monde – elle ne s’explique »….
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