Aide laboratoire H/F - Cerballiance -
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 20-09-2025
Date de début : Fri, 19 Sep 2025 22:20:52 Z
Date de fin : 19 10 2025
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 314721&200925
Description de l'offre
Pour notre site du Chesnay, nous recherchons un(e) Aide laboratoire en CDD à temps plein. L’aide technique est en charge de la réception, de la préparation et du dispatching des prélèvements reçus. Il/elle agit avec impartialité dans le respect du secret médical et intervient en support des techniciens sur la phase pré-analytique et toute autre activité en dehors de la réalisation des analyses et de la validation technique des résultats. Ce que vous ferez chez nous : Réception des prélèvements :  Réceptionne, déconditionne et trie les prélèvements suivant les types d’analyses à effectuer S’assure et contrôle la présence de l’intégrité des prélèvements Entretien des postes de travail : Assure le nettoyage, la stérilisation et le rangement du matériel et du poste de travail Réceptionne, ordonne et range les commandes de matériel Met à disposition les réactifs et consommables Alerte en cas de stock faible pour anticiper la commande de matériel Participe au traitement des non-conformités Participe à la mise à jour de la documentation S’assure du rangement et du stockage des lames, des blocs et des pots de prélèvements Colisage des prélèvements : Réceptionne et vérifie la demande d’envoi Effectue la préparation des prélèvements, les conditionne et s’assure de la présence des documents y compris celle du compte-rendu Administration des dossiers : Gère l’administration des dossiers : préparation de bordereaux, scan de documents, ré étiquetage Enregistre les dossiers dans l’outil métier Appui aux techniciens dans la préparation des séries : Assure la préparation des tampons et des solutions Pré-traitement des tubes Effectue l’archivage des tubes dans la sérothèque CERBAIDF Avantages et conditions de travail : Rémunération selon profil avec éventuelle reprise d'ancienneté ; Participation et plan d'épargne entreprise ; Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur ; 50 % de prise en charge de l'abonnement de transports en commun ; Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux ...)
Profil du candidat