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DESAUTEL

ST/IF/2026-01-2394 - Technicien courant faible en sécurité incendie H/F

CDI
DESAUTEL · Publiée le 10/04/2026 · Réf. 334989&100426
Fonction
Lieu
Expérience
Rémunération
€ – € /
Début
Tue, 07 Apr 2026 22:11:43 Z
Permis B
Non requis

Description de l'offre

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE  Au sein de notre équipe SAV Systèmes Automatiques, en qualité de vérificateur  SSI, vos missions principales seront les suivantes: Réalisation des maintenances semestrielles ou annuelles sur les Systèmes de Sécurité Incendie et système de détection ( Exemple:  IEAG )  Réalisation des travaux de remise en conformité et/ou d’amélioration. Réalisation de dépannages SAV – Analyses techniques afin de déterminer la(les) cause(s) de la panne. Déplacements sur les départements 67 et 68 NB : Poste potentiellement sujet à des astreintes maximum toutes les 6 semaines. Poste disponible immédiatement. Poste temps plein (35h), CDI, rattaché(e) à l’agence de Wolfisheim. - Rémunération mensuelle brute comprise entre 2000 et 2500 euros brut sur 12 mois selon profil du (de la) candidat(e) retenu(e) + Prime de participation - Prise en charge des frais de repas - Véhicule ( + carte essence) - Tablette et téléphone fournis - Mutuelle d'entreprise - Avantages diverses liés au CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions diverses, etc).
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE  Au sein de notre équipe SAV Systèmes Automatiques, en qualité de vérificateur  SSI, vos missions principales seront les suivantes: Réalisation des maintenances semestrielles ou annuelles sur les Systèmes de Sécurité Incendie et système de détection ( Exemple:  IEAG )  Réalisation des travaux de remise en conformité et/ou d’amélioration. Réalisation de dépannages SAV – Analyses techniques afin de déterminer la(les) cause(s) de la panne. Déplacements sur les départements 67 et 68 NB : Poste potentiellement sujet à des astreintes maximum toutes les 6 semaines. Poste disponible immédiatement. Poste temps plein (35h), CDI, rattaché(e) à l’agence de Wolfisheim. - Rémunération mensuelle brute comprise entre 2000 et 2500 euros brut sur 12 mois selon profil du (de la) candidat(e) retenu(e) + Prime de participation - Prise en charge des frais de repas - Véhicule ( + carte essence) - Tablette et téléphone fournis - Mutuelle d'entreprise - Avantages diverses liés au CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions diverses, etc).

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