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Clinique de l'Estrée

UN(E) ASSISTANT(E) QUALITE en ALTERNANCE (H/F)

Clinique de l'Estrée ·
Fonction
Accueil - Secrétariat - Assistanat
Lieu
Seine-Saint-Denis
Expérience
Rémunération
0€ – 0€ / 0
Début
2026 04 27T07:56:44+00:00
Permis B
Non requis

Description de l'offre

Découvrez notre établissement:


Bienvenue à la Clinique de l'Estrée ! 

La Clinique de l'Estrée, établissement du groupe Elsan, située à Stains en banlieue nord de Paris (accessible par le RER D, le T11 ou la ligne 13), couvre la majeure partie des spécialités de court séjour et accueille des patients en moyen séjour, jouant le rôle d'un véritable hôpital de proximité. 

Elle compte 400 salariés et comprend 375 lits et places (Chirurgie, Médecine, SMR, Dialyse, Chimiothérapie, Urgences, Maternité, Néonatalogie).

Découvrez les spécificités de notre établissement sur notre site : https://www.elsan.care/fr/clinique-estree

Nous recherchons :

UN(E) ASSISTANT(E) QUALITE (H/F) EN ALTERNANCE


Sous l'autorité du Responsable qualité et gestion des risques, et en collaboration avec les référents de chaque processus, vous participez et accompagnez la mise en œuvre de la politique qualité et la préparation de la visite de certification V2025, prévue en avril 2027.

Pour cela, vous prenez en charge directement certains projets, et collaborez au sein de groupes de travail sur les thématiques qualité et gestion des risques. Vous rendez compte de votre activité et du suivi d'avancement de vos projets à votre supérieur hiérarchique.


Vos missions principales : 

- Participer à la préparation de la certification HAS V2025;
- Accompagner et suivre les évaluations des pratiques professionnelles (EPP);
- Suivre et mettre à jour le plan d'action qualité et sécurité des soins (PAQSS);
- Participer aux différentes démarches d'évaluation interne (organisation des audits, accompagnement des auditeurs, participer à la réalisation et à la restitution de certains audits);
- Aider à la communication et à la promotion de la démarche qualité au sein de l'établissement ;
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique qualité et sécurité des soins et au programme d'amélioration de la qualité et de la  gestion des risques.

D'autres missions pourront être attribuées en fonction des besoins, des compétences et du parcours du/de la candidat(e) recruté(e)


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La Clinique de l'Estrée, établissement du groupe Elsan, située à Stains en banlieue nord de Paris (accessible par le RER D, le T11 ou la ligne 13), couvre la majeure partie des spécialités de court séjour et accueille des patients en moyen séjour, jouant le rôle d'un véritable hôpital de proximité. 

Elle compte 400 salariés et comprend 375 lits et places (Chirurgie, Médecine, SMR, Dialyse, Chimiothérapie, Urgences, Maternité, Néonatalogie).

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Sous l'autorité du Responsable qualité et gestion des risques, et en collaboration avec les référents de chaque processus, vous participez et accompagnez la mise en œuvre de la politique qualité et la préparation de la visite de certification V2025, prévue en avril 2027.

Pour cela, vous prenez en charge directement certains projets, et collaborez au sein de groupes de travail sur les thématiques qualité et gestion des risques. Vous rendez compte de votre activité et du suivi d'avancement de vos projets à votre supérieur hiérarchique.


Vos missions principales : 

- Participer à la préparation de la certification HAS V2025;
- Accompagner et suivre les évaluations des pratiques professionnelles (EPP);
- Suivre et mettre à jour le plan d'action qualité et sécurité des soins (PAQSS);
- Participer aux différentes démarches d'évaluation interne (organisation des audits, accompagnement des auditeurs, participer à la réalisation et à la restitution de certains audits);
- Aider à la communication et à la promotion de la démarche qualité au sein de l'établissement ;
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique qualité et sécurité des soins et au programme d'amélioration de la qualité et de la  gestion des risques.

D'autres missions pourront être attribuées en fonction des besoins, des compétences et du parcours du/de la candidat(e) recruté(e)


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