Pour l'EHPAD Les Jardins d'Inès à Cagnes-sur-Mer (06), nous recherchons un Directeur H/F en CDI: ETABLISSEMENT/GROUPE: Située sur la Côte d'Azur, à moins de dix minutes du célèbre village de Saint-Paul de Vence, la Résidence " Les Jardins d’Inès " est une maison de retraite médicalisée qui bénéficie d’une situation exceptionnelle et jouit d’un cadre calme, à proximité de l’attrayant centre-ville de Cagnes-sur-Mer. Elle dispose également: d’une unité de vie spécialisée dans l’accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d’Alzheimer (et pathologies apparentées) d’une autorisation en Hébergement Temporaire en unité Alzheimer, limitée à 90 jours par an   L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand groupe: Statut cadre forfait jour (213 jours travaillés/an) 30 CP + 15 RTT Rémunération attractive Prime dite de 13ème mois conventionnel Prime d’intéressement Primes de cooptation Titres Restaurants ou restauration sur place à tarif préférentiel Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) MISSIONS: En lien étroit avec la Direction Régionale des Opérations qui vous apportera le soutien de proximité nécessaire à l’exercice de vos fonctions, vous aurez notamment pour missions: Recruter, manager, animer et accompagner le développement d’une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail Garantir l’excellence des soins en assurant l’application stricte des règles éthiques et déontologiques indispensables à l’accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés Superviser l‘organisation du travail en garantissant le bon dimensionnement des effectifs et des compétences Assurer une gestion financière et administrative des activités de l’établissement en cohérence avec les obligations et les objectifs du groupe Développer les relations avec les familles et les proches des résidents en construisant une relation humaine de confiance assise sur l’exigence de transparence et de partage des informations etc #LI-PK2