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ACTIA

AR-2026-11-1239 - Alternant Ressources Humaines H/F

ACTIA ·
Fonction
Lieu
Expérience
Rémunération
€ – € /
Début
Wed, 13 May 2026 13:38:36 Z
Permis B
Non requis

Description de l'offre

ACTIA RAILWAY est une entreprise du groupe ACTIA, acteur majeur historique sur le marché ferroviaire dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions de vidéo protection, rétro-vision, PAPIS (Informations voyageurs), Infotainment pour les trains, trams et métro et pour la sécurité des travailleurs en bord de voie. Rejoignez notre service RH ! Accompagnée par la responsable RH, vous participerez à des missions variées et concrètes, au cœur du développement des collaborateurs et des projets RH. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : Accompagner les collaborateurs sur les sujets RH du quotidien Participer au recrutement, à l’intégration et à la mobilité interne Contribuer au développement des compétences et au plan de formation Suivre le parcours des collaborateurs  Appuyer la gestion administrative RH  Participer aux projets RH et à l’amélioration des processus Contribuer aux actions QVCT, diversité et engagement collaborateurs Assurer un reporting RH et proposer des axes d’amélioration Rejoignez nous ! Mutualisons nos talents pour construire la mobilité de demain ! Bougez avec Actia !
ACTIA RAILWAY est une entreprise du groupe ACTIA, acteur majeur historique sur le marché ferroviaire dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions de vidéo protection, rétro-vision, PAPIS (Informations voyageurs), Infotainment pour les trains, trams et métro et pour la sécurité des travailleurs en bord de voie. Rejoignez notre service RH ! Accompagnée par la responsable RH, vous participerez à des missions variées et concrètes, au cœur du développement des collaborateurs et des projets RH. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : Accompagner les collaborateurs sur les sujets RH du quotidien Participer au recrutement, à l’intégration et à la mobilité interne Contribuer au développement des compétences et au plan de formation Suivre le parcours des collaborateurs  Appuyer la gestion administrative RH  Participer aux projets RH et à l’amélioration des processus Contribuer aux actions QVCT, diversité et engagement collaborateurs Assurer un reporting RH et proposer des axes d’amélioration Rejoignez nous ! Mutualisons nos talents pour construire la mobilité de demain ! Bougez avec Actia !

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