Au sein de l'équipe RH Mobility, composée de divers profils ouverts et bienveillants, tu seras au cœur de l’action RH avec une vraie diversité de missions, en lien avec le siège et les filiales africaines. En tant que Chargé(e) de missions RH en alternance, tu seras un véritable support RH au cœur des opérations. Pour t'en dire plus, tu interviendras sur l’ensemble des grands sujets RH : Recrutement et Onboarding; Mobilités; Administration du personnel; Développement RH. Tu auras pour principales missions : RECRUTEMENT : Gestion du recrutement des alternants / stagiaires pour l'ensemble de la division (recueil des besoins auprès des managers, diffusion des annonces sur le SIRH interne, tri des CV, entretiens, débriefing aux opérationnels, passation de tests de personnalités avec Assessfirst …); Participation au recrutement des profils non-cadres : rédaction des annonces, gestion des cabinets, gestion des candidatures reçues, organisation des entretiens, débriefing des tests de personnalité, envoie des documents d’embauche, gestion de la procédure administrative … ONBOARDING : Rédaction et diffusion des notes d’accueil de nos collaborateurs; Mise en place des parcours d'intégration pour les nouveaux entrants en collaboration avec les responsables opérationnels et les RRH; Organisation et animation de point accueil RH; Animation de la communauté des alternants et stagiaires, organisation d’événements. GESTION RH : Participation à l'élaboration des propositions d'embauche; Reporting RH; Suivi administratifs des dossiers. collaborateurs (population siège et expatriés). DEVELOPPEMENT RH Support au développement RH; (organisation des évènements, soutien aux projets ex : leadership au féminin, gestion des talents…). Cette liste n’est pas limitative, d’autres missions pourront t’être confiées.