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Management niveau 1
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i4 formation Conseil
Domaine
Management - Direction d'entreprise
Lieu
Vaucluse
Public cible
—
Date de début
Non définie
Date de fin
Non définie
Financement
—
Description de la formation
Objectifs professionnels :
Optimiser sa posture de manager (hiérarchique ou transverse) pour gagner en légitimité professionnelle. Savoir écouter et prendre du recul dans la pratique professionnelle. Identifier son style de management et de personnalité pour s’adapter à son équipe (hiérarchique ou transverse) .
Parcours de formation :
La posture du manager
Les principes de la communication interpersonnelle et de groupe
Optimiser sa posture de manager (hiérarchique ou transverse) pour gagner en légitimité professionnelle. Savoir écouter et prendre du recul dans la pratique professionnelle. Identifier son style de management et de personnalité pour s’adapter à son équipe (hiérarchique ou transverse) .
Parcours de formation :
La posture du manager
Les principes de la communication interpersonnelle et de groupe
Objectifs professionnels :
Optimiser sa posture de manager (hiérarchique ou transverse) pour gagner en légitimité professionnelle. Savoir écouter et prendre du recul dans la pratique professionnelle. Identifier son style de management et de personnalité pour s’adapter à son équipe (hiérarchique ou transverse) .
Parcours de formation :
La posture du manager
Les principes de la communication interpersonnelle et de groupe
Optimiser sa posture de manager (hiérarchique ou transverse) pour gagner en légitimité professionnelle. Savoir écouter et prendre du recul dans la pratique professionnelle. Identifier son style de management et de personnalité pour s’adapter à son équipe (hiérarchique ou transverse) .
Parcours de formation :
La posture du manager
Les principes de la communication interpersonnelle et de groupe
Profil du candidat
Manager (hiérarchique ou transverse) qui souhaite optimiser ses qualités relationnelles par une bonne communication inter personnelle.
Toute personne qui débute dans une fonction managériale ((hiérarchique ou transverse).
Manager (hiérarchique ou transverse) qui souhaite optimiser ses qualités relationnelles par une bonne communication inter personnelle.
Toute personne qui débute dans une fonction managériale ((hiérarchique ou transverse).
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